Servidores da Prefeitura de Natal ganham aumento salarial
O percentual significa aumento real, acima da inflação, de 9,2%, e vale para os servidores que têm o mínimo como salário-base.
Foi determinado o reajuste da matriz salarial dos servidores públicos efetivos de Natal em 14,13%, a mesma proporção concedida ao salário mínimo nacional. O percentual significa aumento real, acima da inflação, de 9,2%, e vale para os servidores que têm o mínimo como salário-base. O impacto financeiro anual da decisão da prefeita em beneficiar os servidores será de R$ 4 milhões. São beneficiados com o reajuste os 4.100 servidores ativos e cerca de 400 inativos que, apesar de terem vencimentos bem acima do mínimo, serão contemplados com reajustes no seu salário-base e, também, nas gratificações, adicionais e outras vantagens nele referenciadas. O anúncio acontece um dia depois da divulgação do calendário de pagamento do funcionalismo municipal para o ano de 2012. Os salários serão depositados nos últimos três dias úteis de cada mês, dividido por faixa salarial, sendo que os que ganham menos receberão no primeiro dia, e os que ganham mais, inclusive a Prefeita e seus secretários, receberão no último dia.
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